1、负责公司绩效考核的数据收集、统计汇总、招聘人才等工作;
2、负责员工关系管理工作;
3、负责薪资核算;
4、负责档案管理工作;
5、协助销售部门招聘各直营店工作人员。
6、其他相关工作。
职位要求:
1.二年以上人事主管工作经验;
2.有跨境电商或类似企业人事工作经验者优先。
工资待遇;
1,五险一金,有带薪年假;
2,试用期3个月,考评优秀者可提前转正;
3,工资待遇8k-1.2w
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