岗位职责:
1、负责公司新项目硬件开发任务:硬件电路的原理设计和系统方案设计。负责硬件整体方案选型,器件选型和评估,出详细高标准原理图和PCB设计。
2、负责对产品的质量和性能的测试,形成完整的测试方案和测试报告。负责制定硬件调试方案,对系统的信号完整性、电磁兼容性等方面进行全面的调试和测试。
3、准备元器件,装备电路,自行调试,发布硬件版本。及时对测试和运行现场中发现的问题进行分析和修正。
4、与PCB供应商确认工程问题,与生产、结构部门解决布板和生产中出现的问题。
5、整理产品硬件电路详细设计文档。规范制图标准、维护公司PCB封装库文件。
6、准备SMT需要的文件(PCB文件,元器件布局文件、钢网文件和其他相关的文件)。
7、依据用户或技术测试部门的反馈修改电路设计,样板调试以及按客户要求进行硬件改进。
8、跟进和解决产品试产及量产过程中反馈的问题。
9、将直接参与完整项目的全程,从产品方案、物料到过程中的设计、仿真以及最终产品的生产制造,参与到每一个环节贡献自己的知识,锻炼自己的能力。
任职资格:
1、电子、通信类专业本科以上学历,5年以上硬件开发工作经验。
统招985、211本科优先。
2、精通传感器模拟信号以及数字信号电路设计及处理的相关技术,熟悉嵌入式产品的硬件电路设计,有丰富的电路板设计开发经验;2-4层PCB板设计开发能力。
3、熟练掌握A/D,D/A及小信号放大电路的设计及处理技术;有做过小信号模拟电路设计的产品开发经验,熟悉EMC相关问题的解决方案。
4、能够熟练应用一种或多种PCB设计软件。
5、能按产品设计要求进行硬件规范性的开发工作,善于解决设计和调试中碰到的各种问题;对硬件的标准化电路及库封装的标准化熟悉。
6、具备硬件系统的整体架构设计能力,有主导多款产品的从需求开始直到成功上市经验。
7、有较强在技术标准、技术文档编写能力,为产品开发设计建议方案和硬件设计创新。
8、 熟悉使用各类常用测试仪器:示波器、网络分析仪、频谱仪等,熟练使用电烙铁,热风枪等工具。
9、 具有一定的模拟电路、数字电路、通信原理、射频等基础知识。
10、勇于承担工作责任,有较强的抗压能力、服从领导的安排。
薪资待遇:
1、薪酬:15K-22K+各项福利+年终奖金。
2、优秀员工或者管理层半年度、年度国内或国际游。
3、公司对于热爱提升职业技能的员工给予鼓励和部分资金支持。
4、员工文化娱乐活动、员工关怀、生日福利。
5、零食、饮料、水果、咖啡牛奶免费供应,工作也能幸福感爆
棚。
6、每个月都有丰富多彩的下午茶等卡路里燃烧。
7、加班福利:除了有加班费,还有加班车费餐费补贴。
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