1、连续5年以上IT企业销售管理经验；有教育培训行业经验者优先；
2、精通熟悉营销、管理相关知识，具备目标绩效管理、过程控制、发展合作、冲突管理等方面的知识与实践技巧；
3、具备突出的演讲、沟通、系统思维能力；
4、具备的分析判断、决策、战略思维、驾驭全局、资源整合的能力；
5、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；
6、善于激发团队成员工作热情，能够发挥团队合力；
7、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；
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