1.负责区域内大客户的开发和维护、管理
2.负责销售团队的日常管理。如人员招聘,人员培训及考核。日常工作的安排,监督及指导。销售目标的分解。
3.根据公司的年度发展计划,完成团队和个人的月度销售目标。
4.负责货款的催收。
5. 协助上司领导完成领导交待的工作。
职位要求:
1.限男性年龄在20至35岁之间。市场营销专业优先。化工原材料销售行业经验
2.有驾驶证,会开车优先。
3.热爱销售行业,有一定的抗压能力,愿意挑战高薪职业。
4.积极上进,认真负责,具备良好的学习能力、沟通能力及团队意识强。
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